Jr. Administration &
Business Controller

Gravesano

Area Administration

Full-time

Indeterminato

Lavorare in 4IT Solutions

4IT Solutions da oltre 15 anni è il punto di riferimento in Ticino per soluzioni informatiche di alto profilo in grado di accompagnare i clienti nella Trasformazione Digitale. La nostra priorità è offrire soluzioni strategiche su misura che rispecchiano le reali esigenze dei clienti e che permettano loro di aumentare la produttività, l’efficienza e la redditività aziendale.

Da sempre mettiamo al primo posto il bene più prezioso: le persone. Crediamo fortemente che finchè si sostiene e si rispetta la persona, questa darà il meglio di sé, con risultati in migliori performance e in un’elevata soddisfazione del cliente. Garantiamo un ambiente di lavoro diversificato e inclusivo, dove fiducia e rispetto sono al centro dei nostri valori. Accogliamo persone con background, esperienze, abilità e prospettive diverse e siamo un datore di lavoro con pari opportunità.

Per il reparto Business Administration, siamo alla ricerca di un / una Jr. Administration & Business Controller. Cerchiamo una risorsa junior, motivata e analitica, che voglia sviluppare competenze nel controllo di gestione, nel supporto amministrativo e nell’ottimizzazione dei workflow aziendali.

attività principali

In affiancamento al team Finance e al Management:

  • Supporterai il controllo dei costi e delle performance economiche dell’azienda, contribuendo ad analisi e report periodici
  • Collaborerai con le aree Sales e Delivery (CTO) per la definizione e l’aggiornamento dei listini dei servizi IT, valutando costi e marginalità
  • Aiuterai a monitorare lo stato delle commesse, verificando l’avanzamento della fatturazione e l’allineamento ai budget
  • Parteciperai alla raccolta e dell’analisi dei KPI aziendali, proponendo ottimizzazioni dei processi e dei flussi informativi
  • Fornirai supporto alle attività amministrative-contabili di base, come registrazioni contabili, emissione e controllo fatture, riconciliazioni e gestione documentale
  • Collaborerai con il team HR interno, supportando la raccolta e l’analisi delle presenze e contribuendo alla gestione e al monitoraggio delle performance dei collaboratori
  • Inoltre, potrai partecipare all’iter di selezione del nuovo personale e affiancare il management nella pianificazione di percorsi

COSA CERCHIAMO

  • Laurea o diploma in discipline economiche, gestionali o affini
  • Breve esperienza (anche di stage) in controllo di gestione, amministrazione o business analysis, preferibilmente in contesti IT o di servizi
  • Ottime capacità analitiche e dimestichezza con Excel/Power BI e/o altri strumenti di reporting
  • Buona conoscenza dei software gestionali (Dynamics Business Central preferibile)
  • Interesse per il mondo IT e digital transformation
  • Attitudine collaborativa, precisione, curiosità e orientamento al miglioramento continuo
  • Buona conoscenza dell’inglese

Cosa offriamo

  • Ruolo con ampio spazio di crescita professionale in ambito finance, operations e HR Management
  • Formazione on the job su strumenti di controllo, analisi e gestione dei processi aziendali
  • Contesto dinamico, innovativo e meritocratico
  • Possibilità di contribuire concretamente all’efficienza e alla redditività del business
  • Ambiente collaborativo, giovane e attento allo sviluppo delle persone

Modalità d’impiego

  • 100%, contratto indeterminato 
  • Data di inizio: da concordare

Retribuzione

  • 13 mensilità
  • Da concordare secondo capacità e conoscenze 

candidati